Competency-Modelle erfolgreich einführen
Whitepaper Stellenklärung/Stellenbewertung und Competency Modelle (Webinar-Unterlagen 1 und 2)
Competencies für Stellenbewertung und Leistungsfeedback nutzbar machen.
Competencies sind wichtige Instrumente zur Verhaltenssteuerung. Sie bestechen insbesondere dadurch, dass sie konzeptionell ganz unterschiedlich genutzt werden können.
Competencies sind wichtige Instrumente zur Verhaltenssteuerung. Sie bestechen insbesondere dadurch, dass sie konzeptionell ganz unterschiedlich genutzt werden können.
1.6 MB
Competencies, Stellenbewertung, Stellenanalyse, Stellenbeschreibung, Fachkarriere,
2.4 MB
Competencies, Stellenbewertung, Stellenanalyse, Stellenbeschreibung, Fachkarriere,
1.9 MB